مكتب التدبير

مصلحة الموارد البشرية » مكتب التدبير

  • الحضور في أشغال لجنة فتح األظرفة المتعلقة بالصفقات التي تدخل في اختصاص المكتب.
  • مسك الملفات الخاصة بالموظفين.
  • تدبير ملفات التنقيط والترسيم والترقي في الرتبة والدرجة.
  • تدبير الوضعيات: القيام بالمهمة، اإللحاق ، التوقف المؤقت عن العمل...
  • تدبير ملفات العطل والتغيبات والرخص .
  • تدبير الملفات التأديبية للموظفين: إنذار، توبيخ، اقتطاع من الراتب، ا لقهقرة في الدرجة ...
  • حصر المناصب المالية و تحويلها .
  • تدبير ملفات ولوج الوظيفة الجماعية.
  • السهر على تنظيم امتحانات الكفاءة المهنية لمختلف أطر الجماعة.
  • السهر على انتخابات اللجان اإلدارية المتساوية األعضاء.
  • تدبير ملفات الخروج من العمل: استقالة، تقاعد لبلوغ حد السن، تقاعد نسبي، عزل، وفاة...
  • تتبع ملفات الرخص المرضية المتوسطة وطويلة األمد.
  • ضبط الشواهد الطبية وإخضاع البعض منها للفحص الطبي المضاد.
  • إصدار مذكرات اال نتقال والتعيين.
  • تنفيذ األحكام القضائية المتعلقة بالموظفين.
  • تهيئ ملفات منحة األوساخ وملفات التعويضات العائلية.
  • تسليم شواهد العمل و الشواهد اإلدارية .
  • التنسيق مع مصالح الخزينة الجماعية .
  • تتبع نشاط جمعية األعمال االجتماعية لموظفي الجماعة.
  • اإلشراف على الملفات االجتماعية الخاصة بالموظفين )ملفات السكن، اإلعانات الرمضانية، المنح
  • الخاصة بعيد األضحى، ملفات حوادث السير...(